Titel:

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir deutschlandweit einen Legal Counsel Vertragsrecht (all genders) für Mediaplus, der größten unabhängigen partnergeführten Mediaagentur Europas unter dem Dach des House of Communication der Serviceplan Gruppe.

Remote/Hybrides Arbeiten möglich.

Was Dich bei uns erwartet:

Durch Dein Team erhältst du eine umfassende Einarbeitung und fortlaufende Begleitung der nachfolgenden Bereiche:

  • Rechtlicher Ansprechpartner für diverse Fachabteilungen innerhalb unserer Unternehmensgruppe 
  • Umfangreiches generalistisches juristisches Aufgabenportfolio 
  • Ganzheitliche Betreuung von Projekten, sowie Bearbeitung und Auseinandersetzung mit herausfordernden, oftmals neuen und täglich wechselnden Fragestellungen 
  • Bearbeitung, Prüfung und lösungsorientierte Gestaltung von Verträgen mit deutschen und internationalen Kunden unter Berücksichtigung der Interessen der jeweiligen Agentur der Unternehmensgruppe
  • Verhandlung und Abschluss von Verträgen mit Kunden, Lieferanten und Partneragenturen auf nationaler und internationaler Ebene
  • Weiterentwicklung von Standards für die Agenturgruppe
  • Schnittstelle zu den Bereichen Datenschutz, Compliance sowie Risikomanagement

 

Was wir von Dir erwarten:

  • Mindestens 1. Staatsexamen der Rechtswissenschaften erfolgreich abgeschlossen, oder eine vergleichbare Qualifikation der Rechtswissenschaften, absolviertes Referendariat von Vorteil
  • Einschlägige Berufserfahrungen in den aufgeführten Bereichen
  • Idealerweise einschlägige Kenntnisse der Mediabranche
  • Hohe Affinität zu projektorientierter Betreuung und Engagement bei der Einarbeitung in neue Themenfelder und unterschiedlichen Rechtsfragen 
  • Großes Interesse für rechtliche Beratung von Agenturen und Verständnis für wirtschaftliche und juristische Zusammenhänge
  • Selbständige, strukturierte sowie proaktive und zuverlässige Arbeitsweise
  • Handling einer Vielzahl von gleichzeitigen Anfragen und laufenden Projekten

Was wir Dir bieten:

  • Onboarding: Durch persönliches Mentoring und digitale Onboarding-Sessions - wir sorgen für Deinen perfekten Einstieg
  • Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm zur Erweiterung Deiner Fach-, Methoden- oder Persönlichkeitskompetenzen, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten Dich up to date
  • Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Jobsharing-Modelle kannst Du Deinen Beruf an Dein Leben anpassen – und nicht andersrum
  • Fun: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen – bei uns hast Du durch regelmäßige After Work und Team Events genug Möglichkeiten (auch virtuell, wenn’s sein muss)
  • Sport: Großes Sportprogramm sowie Mobilität durch Agenturfahrräder und E-Bikes/E-Bike Leasing
  • Erreichbarkeit: Unsere modernen Offices sind dank perfekter Lage gut für Dich erreichbar
  • Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe bieten wir Dir die Möglichkeit, Dich mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen

Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir duzen uns – von unseren Praktikant:innen bis zu unserer Geschäftsführung. Das verringert unnötige Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir setzen uns für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.

Kontakt

Fabian Baumgartner

Senior Recruiter

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