Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an einem unserer Standorte in München, Hamburg, Köln oder Berlin in Vollzeit einen Trainee Digital Communications (all genders) für Serviceplan PR & Content.
Verstehen, beraten, kommunizieren: Das bedeutet für uns Markenführung. Den Erfolg unserer Kunden sichern wir nach dem Credo "Building Best Brands". Als größte inhaber- und partnergeführte Agenturgruppe Europas setzen wir auf integrierte kreative Kommunikation in zielgruppenaffinen Kanälen und Medien – national wie international. Dafür suchen wir Kolleginnen und Kollegen mit Mut und Leidenschaft für innovative Strategien und Kampagnen, die gemeinsam mit uns wachsen wollen.
Trainee Digital Communications (all genders)
Was dich bei uns erwartet:
- Viel von allem: Abwechslungsreiche Projekte, spannende Herausforderungen und kreativen Spielraum für dich und deine Ideen
- Standortübergreifend: Bei Serviceplan PR & Content arbeitest du standortübergreifend im Team Digital, das für Social Media, Influencer Relations, Corporate Influencer und Podcast Produktionen verantwortlich ist
- Eigenverantwortliches Arbeiten: Ab dem ersten Tag bist du Teil des Digital-Teams und im direkten Kontakt mit unseren Kunden. Dazu bist du direkt verantwortlich für Teilprojekte und arbeitest gemeinsam mit den Teams auf den Kundenprojekten
- Innovatives Schaffen: Du bist ein textsicherer und kreativer Creator und darüber hinaus mit den gängigen Social Media Channels wie Instagram, LinkedIn und TikTok vertraut? Dann sieht dein Aufgabenspektrum wie folgt aus: Du konzeptionierst und planst Themen, Stories, Bewegtbild, oder recherchierst mit unseren Tools passende Creator für Influencer Kooperationen
- Den Blick über den Tellerrand: Bei uns hast du die Möglichkeit einer zweiwöchigen Hospitanz in einer unserer Schwesteragenturen und bekommst so noch tiefere Einblicke in unser Serviceplan Portfolio
- Und natürlich deine Kollegen: Flache Hierarchien, enge Zusammenarbeit, Bonding über den Beruf hinaus – einfach das beste Team der Welt!
Was wir von dir erwarten:
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Kommunikation, Marketing, Medienmanagement, BWL, Content-bezogener Studiengänge im weiteren Sinne oder Ähnliches
- Große Affinität für soziale Medien, vor allem Instagram und LinkedIn
- Ein hohes Maß an Kreativität und Freude bei der Erstellung von Inhalten für digitale Kanäle
- Idealerweise Erfahrungen mit Social Media Planungstools, dem Meta Business Manager, sowie Canva- und Photoshop-Skills
- Erste Berufserfahrung durch Praktika, oder Werkstudententätigkeiten – bestenfalls in einer Agentur
- Sehr guter sprachlicher und schriftlicher Ausdruck in Deutsch, sowie fließende Englischkenntnisse
- 15-monatiges Trainee-Programm
Was wir dir bieten:
- Onboarding: Durch persönliches Mentoring und digitale Onboarding-Sessions - wir sorgen für Deinen perfekten Einstieg
- Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm zur Erweiterung deiner Fach-, Methoden- oder Persönlichkeitskompetenzen, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich up to date
- Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Jobsharing-Modelle kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersrum
- Fun: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen – bei uns hast du durch regelmäßige After Work und Team Events genug Möglichkeiten (auch virtuell, wenn’s sein muss)
- Sport: Großes Sportprogramm sowie Mobilität durch Agenturfahrräder und E-Bikes/E-Bike Leasing
- Erreichbarkeit: Unsere modernen Offices sind immer zentral und Dank unserer Bezuschussung des Deutschlandtickets gut für dich erreichbar
- Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe bieten wir dir die Möglichkeit, dich mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen
Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins.
Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir duzen uns – von unseren Praktikant:innen bis zu unserer Geschäftsführung. Das verringert unnötige Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir setzen uns für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.
Kontakt
Susanne Kößler
Recruiter
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