Du liebst es, komplexe Contentproduktionen effizient zu steuern – besonders dort, wo digitale Prozesse und kreative Exzellenz aufeinandertreffen? Dann suchen wir genau dich!
In unserer neuen Contentproduktions-Unit gestaltest du als Digital Content Producer zukunftsweisende Projekte mit Fokus auf CGI, Realtime Engines und automatisierte Content Creation. Von der Datenaufbereitung über die Erstellung virtueller Environments bis zur finalen Asset-Ausspielung – du behältst jederzeit den Überblick und bringst Produktion, Technologie und Kreativität zusammen.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir an unserem Standort München in Vollzeit einen Digital Content Producer (all genders) für die Serviceplan MAKE:

Was Dich bei uns erwartet:

  • Projektmanagement: Steuerung komplexer Produktionsprozesse im Bereich CGI, 3D und Realtime Content – von der Produktdatenaufbereitung bis zur automatisierten Ausspielung
  • Technologische Orchestrierung: Du koordinierst interdisziplinäre Teams (CG Artists, Unreal Developers, Data Engineers) entlang digitaler Pipelines
  • Realtime- & 3D-Content: Du begleitest Projekte mit Fokus auf Unreal Engine, Realtime Rendering, 3D-Asset-Erstellung, Environment Design und Lighting/Lookdev
  • Prozessdesign & Automatisierung: Optimierung von Workflows zur effizienten Asset-Erstellung und automatisierten Auslieferung inklusive Metadatenhandling
  • Kund:innenkontakt & Beratung: Du agierst als kommunikative Schnittstelle zwischen Teams und Kund:innen und übersetzt technische Anforderungen in klare Projektziele
  • Dokumentation & Controlling: Pflege von Projektunterlagen, Produktionsprotokollen und Mitwirkung an Reports und wirtschaftlichen Auswertungen

Was wir von Dir erwarten:

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Medienproduktion, 3D-Design, Virtual Production, Projektmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in digitalen Produktionsumfeldern – idealerweise mit Fokus auf CGI, Realtime oder 3D
  • Verständnis für datengetriebene Produktionsprozesse, 3D-Pipelines und Tools wie Unreal Engine, Blender, Maya, Cinema 4D oder vergleichbaren Softwarelösungen
  • Erfahrung mit Asset-Management, Metadatenhandling und Content-Automatisierung von Vorteil
  • Organisationstalent mit starker Kommunikationskompetenz und einer Leidenschaft für strukturierte Prozesse
  • Kenntnisse in Projektmanagement-Tools (z. B. Jira, Workfront) und analytisches, lösungsorientiertes Denken
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Kenntnisse im Bereich Informationssicherheit und Informationssicherheitsbewusstsein

Was wir Dir bieten:

  • Onboarding: Durch persönliches Mentoring und digitale Onboarding-Sessions - wir sorgen für deinen perfekten Einstieg
  • Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm zur Erweiterung deiner Fach-, Methoden- oder Persönlichkeitskompetenzen, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich up to date
  • Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Jobsharing-Modelle kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersrum
  • Fun: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen – bei uns hast du durch regelmäßige After Work und Team Events genug Möglichkeiten (auch virtuell, wenn’s sein muss)
  • Sport: Großes Sportprogramm sowie Mobilität durch Agenturfahrräder und E-Bikes/E-Bike Leasing
  • Erreichbarkeit: Unser modernes Office im Kreativviertel Münchens ist dank perfekter Lage gut für dich erreichbar
  • Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe bieten wir dir die Möglichkeit, dich mit Kolleg:innen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen

Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung.

Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir duzen uns – von unseren Praktikant:innen bis zu unserer Geschäftsführung. Das verringert unnötige Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir setzen uns für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.

Kontakt

Wiebke Burmeister

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