Wer wir sind:

Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft der Kommunikationsbranche aktiv mit!

Wir suchen jemanden, der Paid Social ganzheitlich verantwortet:

Du vereinst operative Exzellenz mit strategischer Beratungskompetenz: Die Planung, Steuerung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen beherrschst du ebenso souverän wie den Umgang mit Meta Business Manager & Co. Im direkten Austausch mit Kund:innen präsentierst und vertrittst du Paid-Social-Themen überzeugend und berätst auf Augenhöhe. Dabei bringst du die Social-First-Perspektive frühzeitig in die strategische Ausrichtung ein und trägst aktiv zur Entwicklung ganzheitlicher Kommunikationsstrategien bei. Gleichzeitig bist du ein echter Teamplayer, der sich schnell in unterschiedlichste Teams und Konstellationen integriert. Wenn du dich in dieser Kombination aus operativer Expertise, strategischer Beratung und kollaborativer Zusammenarbeit wiederfindest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen

Wir suchen dich als Paid Social & Client Strategy Consultant (all genders) für die Mediaplus International am Standort München (hybrid).

Mediaplus ist die größte inhabergeführte Mediaagentur Europas unter dem Dach der Serviceplan Group. An unserem Standort in München bündeln wir die Expertise unserer zahlreichen Media-Expert:innen und bieten unseren Kund:innen moderne, integrierte Lösungen aus einer Hand.

Was dich bei uns erwartet:

  • Du verantwortest Paid-Social-Kampagnen für namhafte Kund:innen ganzheitlich und eigenständig, von der Planung bis zur laufenden Optimierung.
  • Die operative Steuerung von Kampagnen auf Plattformen wie Meta, TikTok, LinkedIn, Pinterest oder Snapchat gehört ebenso zu deinem Tagesgeschäft wie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Performance.
  • Budgets, Zielgruppen, Anzeigen und Kampagnenstrukturen hast du jederzeit im Blick und planst proaktiv sowie realistisch. Wenn etwas nicht funktioniert, zeigst du nicht nur das Problem auf, sondern bringst direkt eine Lösung mit und sorgst so für einen effizienten und zielgerichteten Einsatz der Mediabudgets.
  • Du analysierst Kampagnenergebnisse, wertest Reportings und Dashboards aus und leitest daraus fundierte Empfehlungen sowie Optimierungsmaßnahmen ab.
  • Als vertrauensvolle Ansprechperson stehst du im direkten Austausch mit unseren Kund:innen, präsentierst Paid-Social-Themen souverän und vertrittst unser Team überzeugend von Strategien und Plattformentwicklungen bis hin zu Best Practices und Performance-Potenzialen.
  • Du behältst aktuelle Entwicklungen im Paid-Social-Umfeld im Blick, bringst neue Ideen ein und testest innovative Ansätze, um Kampagnen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
  • Du bringst die Social-First-Perspektive von Beginn an in die Gesamtstrategie ein und gestaltest die strategische Ausrichtung unserer Kund:innen aktiv mit.
  • Als verlässliche:r Sparringspartner:in arbeitest du eng mit unterschiedlichen Teams zusammen und trägst dazu bei, dass Projekte effizient vorangebracht werden. Dabei verlierst du unsere Kund:innen und gemeinsame Ziele nie aus dem Blick.
  • Du treibst Themen eigenverantwortlich voran, arbeitest verbindlich und hast stets im Blick, was für den gemeinsamen Erfolg notwendig ist. Dabei handelst du proaktiv und lösungsorientiert.

Was wir von dir erwarten:

  • Du hast bereits fundierte Erfahrung im Paid-Social-Media-Umfeld gesammelt, idealerweise auf Agentur-, Vermarkter- oder Unternehmensseite und weißt, wie man Kampagnen eigenständig von der operativen Umsetzung bis zur kontinuierlichen Performance-Optimierung ganzheitlich verantwortet.
  • Die gängigen Plattformen wie Meta, TikTok, LinkedIn, Pinterest oder Snapchat sind dir bestens vertraut. Im Meta Business Manager findest du dich auch ohne Vorbereitung blind zurecht und bewegst dich sicher zwischen Kampagnensteuerung, Analyse und Kundenberatung.
  • Zahlen bedeuten für dich mehr als reine Reports: Du analysierst relevante Performance-Kennzahlen und Optimierungspotenziale und leitest daraus fundierte Handlungsempfehlungen ab.
  • Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich und behältst auch bei mehreren Projekten gleichzeitig den Überblick. Du erkennst frühzeitig, wo Engpässe entstehen, und wenn sie auftreten, sprichst du sie nicht nur an, sondern bringst direkt einen Lösungsvorschlag mit.
  • Kundenorientierung, Kommunikationsstärke und eine ausgeprägte Beratungsaffinität sind für dich ebenso selbstverständlich wie die Begeisterung für digitale Trends und neue Plattformen.
  • Die souveräne Kommunikation auf Deutsch und Englisch (C1-Niveau) gehört für dich zum Arbeitsalltag
  • Last but not least bist du ein absoluter Teamplayer, der sich schnell und unkompliziert in jedes Team integriert.

Was wir dir bieten:

  • Onboarding: Willkommensrunde, Onboarding-Tag, Neueinsteiger-Kaffee und Einsteigerrunde - wir sorgen für deinen perfekten Einstieg
  • Weiterbildung: Deine Entwicklung ist uns wichtig. Ob durch unser internes Campus-Weiterbildungsprogramm, freiwillige Sprachkurse oder regelmäßige Coachings - wir halten dich up to date!
  • Flexibilität: Durch flexible Arbeitszeiten, Mobileoffice und Jobsharing-Modelle kannst du deinen Beruf an dein Leben anpassen – und nicht andersrum
  • Extras: Wer arbeitet, muss auch mal eine Pause machen. Ob Party oder auspowern – bei uns hast du durch regelmäßige After Work Events und agenturgeförderte Fitnessprogramme viele Möglichkeiten
  • Erreichbarkeit: Unser modernes Office direkt am Ostbahnhof Münchens ist dank perfekter Lage gut für dich erreichbar
  • Internationalität: Als international agierende Agenturgruppe hast du bei uns die Möglichkeit, dich mit Kollegen aus den unterschiedlichsten Disziplinen aus der ganzen Welt zu vernetzen und auszutauschen

Interessiert?

Dann freuen sich Barbara, Uwe, Michael (Fachbereich) und Christine (Recruiting) auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen!

Wichtiger Hinweis: Unsere Stellenangebote findest du ausschließlich auf unserer offiziellen Karriereseite oder über seriöse Jobplattformen. Bewerbungen laufen immer über unser offizielles System. Wir kontaktieren dich nicht über WhatsApp, TikTok oder Instagram und fordern niemals Zahlungen im Rahmen des Bewerbungsprozesses. 

Wir haben uns als Ziel gesetzt, eine inklusive Kultur zu schaffen, in der alle Formen der Vielfalt als Mehrwert für unsere Agenturgruppe betrachtet werden. Wir duzen uns – von unseren Praktikant:innen bis zu unserer Geschäftsführung. Das verringert unnötige Distanzen, schafft viel persönlichen Austausch und ermöglicht ein Arbeiten auf Augenhöhe. Wir freuen uns über Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, ethnischer und sozialer Herkunft, sexueller Orientierung und Religion. Wir setzen uns für Chancengerechtigkeit und Teilhabe ein und ermutigen besonders Bewerber:innen aus unterrepräsentierten Gruppen sich bei uns zu bewerben.

Kontakt

Christine Ratzinger

Recruiterin

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